Projekt "BerufswechslerInnen"
Projekttitel
BerufswechslerInnen am österreichischen Arbeitsmarkt: Perspektiven und Chancen in Klein- und Mittelunternehmen
Abstract
In der laufenden Transformation des Arbeitsmarktes steigt die Zahl jener Personen, die keine oder keine adäquate Erwerbsarbeit in dem Betätigungsfeld finden, für das sie ausgebildet wurden bzw. in dem sie ursprünglich gearbeitet haben. Zwangsläufig steigt daher auch die Zahl jener Personen, die einen Berufswechsel in Erwägung ziehen (müssen). In dem Forschungsprojekt im Auftrag des AMS Österreich/BIQ gehen KMU-Forschung Austria und abif der Frage nach, wie dieser Wechsel möglichst effizient und für Arbeitgeber und BerufswechslerInnen zufriedenstellend vonstatten gehen kann. Eine weitere Frage ist, wie dieser Wechsel vom AMS aktiv unterstützt werden kann?
In einem ersten Arbeitsschritt werden Branchen identifiziert, in denen es hohe Nachfrage an Personal gibt, und Anforderungsprofile für das gesuchte Personal ausgearbeitet. In einem weiteren Schritt werden Faktoren für einen erfolgreichen Wechsel in diese Branchen erstellt, und in einem dritten Schritt werden bestehende Qualifizierungswege analysiert und neue ausgearbeitet. Dazu werden statistische Auswertungen von bestehenden Informationsdatenbaken vorgenommen, qualitative Interviews und verschiedene Recherchetätigkeiten durchgeführt. Ziel der Studie ist es, Grenzen und Möglichkeiten von Um- bzw. Requalifizierung aufzuzeigen und Wege zu einem erfolgreichen Berufswechsel darzustellen, wobei speziell auf die Beschäftigungssituation in den österreichischen Klein- und Mittelbetrieben eingegangen wird.
Projektleitung
Mag.a Irene Mandl, KMU-FORSCHUNG AUSTRIA
Projektteam
Mag.a Andrea Egger (abif), Mag.a Eva Leuprecht (abif)
Projektbeginn
12/2004
Projektende
11/2005
Auftagg./Förderung
AMS Österreich, Abt. BIQ